百舒明新零售分销系统模式

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一、百舒明新零售系统开发奖励分配方案

加入方式

会员购买1盒有代理权

升级方式

县代：团队累计20盒或一次性自购5盒（县代礼包，399X1盒299X4=1595元）

市代：团队累计100盒或一次自购20盒（市代礼包，399X1盒299X4 15X259=5480元）

省代：累计700盒，小组业绩160盒

董事：累计3000盒，小组业绩600盒

二、百舒明新零售系统开发直推奖

会员代理：推荐会员?推荐县代?推荐市代均100元

县级代理：推荐会员140元?推荐县代300元?推荐市代540元

市级代理：推荐会员180元?推荐县代500元?推荐市代1100元

省级代理：推荐会员220元?推荐县代700元?推荐市代1900元

董事代理：推荐会员260元?推荐县代900元?推荐市代2700元

三、百舒明新零售系统开发平级奖

1、县代两层：16 4一层16元，第二层4元，

2、市代三层：16 4 4一层16元，第二层4元，第三层4元

3、省代三层：16 4 4一层16元，第二层4元，第三层4元

4、董事三层：5 4 3（一层5元，第二层4元，第三层3元）

四、百舒明新零售系统开发团队奖

县代40（140-100会员）

市代80（180-100会员）

省代120（220-100会员）

董事160（260-100会员）

五、百舒明新零售系统开发董事

会员级差160（260-100）

县代级差120（260-140）

市代级差80（260-180）

省代级差40（260-220）

六、百舒明新零售系统开发董事月分红奖

当月新增0-10万业绩2%

新增10-30万业绩3%

新增30-60万业绩4%

新增60-120万业绩5%

新增120-190万业绩6%

新增190-270万业绩7％

新增270-360万业绩8％

新增360-460万业绩9％

新增460以上业绩10％

七、百舒明新零售系统开发成就奖

全球合伙人2％（加权平均）招展5个董事，董事代理商月销售＞1200盒，月总销售＞10000盒