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百舒明新零售分销系统模式

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一、百舒明新零售系统开发奖励分配方案

加入方式

会员购买1盒有代理权

升级方式

县代:团队累计20盒或一次性自购5盒(县代礼包,399X1盒299X4=1595元)

市代:团队累计100盒或一次自购20盒(市代礼包,399X1盒299X4 15X259=5480元)

省代:累计700盒,小组业绩160盒

董事:累计3000盒,小组业绩600盒

二、百舒明新零售系统开发直推奖

会员代理:推荐会员?推荐县代?推荐市代均100元

县级代理:推荐会员140元?推荐县代300元?推荐市代540元

市级代理:推荐会员180元?推荐县代500元?推荐市代1100元

省级代理:推荐会员220元?推荐县代700元?推荐市代1900元

董事代理:推荐会员260元?推荐县代900元?推荐市代2700元

三、百舒明新零售系统开发平级奖

1、县代两层:16 4一层16元,第二层4元,

2、市代三层:16 4 4一层16元,第二层4元,第三层4元

3、省代三层:16 4 4一层16元,第二层4元,第三层4元

4、董事三层:5 4 3(一层5元,第二层4元,第三层3元)

四、百舒明新零售系统开发团队奖

县代40(140-100会员)

市代80(180-100会员)

省代120(220-100会员)

董事160(260-100会员)

五、百舒明新零售系统开发董事

会员级差160(260-100)

县代级差120(260-140)

市代级差80(260-180)

省代级差40(260-220)

六、百舒明新零售系统开发董事月分红奖

当月新增0-10万业绩2%

新增10-30万业绩3%

新增30-60万业绩4%

新增60-120万业绩5%

新增120-190万业绩6%

新增190-270万业绩7%

新增270-360万业绩8%

新增360-460万业绩9%

新增460以上业绩10%

七、百舒明新零售系统开发成就奖

全球合伙人2%(加权平均)招展5个董事,董事代理商月销售>1200盒,月总销售>10000盒


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